HR ist Deine Leidenschaft? Du willst Dich einbringen und liebst Abwechslung? Du bist hands-on und pragmatisch?

Die joka HR Services ist seit mehr als 14 Jahren ein kompetenter und gefragter Partner für nationale sowie internationale HR-Projektaufgaben, Interim Management, HR Services Center und Recruiting mit dem Hauptsitz in Köln und einer Niederlassung in Berlin. Für den Ausbau unserer Dienstleistungen in den Regionen Köln oder Berlin suchen wir jeweils einen HR Consultant (m/w/d).

Gemeinsam mit unserem leistungsstarken joka-Team hast Du die Möglichkeit, an HR-relevanten Themen­gebieten aktiv mitzuarbeiten und umfangreiche Projekte zu steuern. Wir suchen flexible HR-Spezialisten mit Spaß an abwechslungsreicher Tätigkeit, direktem Kundenkontakt und der Motivation, sich zu entwickeln, eigenverantwortlich zu arbeiten sowie unser Wachstum mitzugestalten.

Gut zu wissen: Akquise gehört nicht (!) zu Deinen Aufgaben – wir suchen exzellente HR-Profis, keine Vertriebler.

• Beratung unserer Kunden bei deutschlandweiten oder internationalen HR-Projekten im operativen HR-Bereich, z. B. in der generalistischen HR-Betreuung; dazu gehören außerdem die Beratung zu den Themen Recruitment, Eintritte, Vergütung, Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung, Organisationsdesign, Austritte und HR-Prozesse
• Erste*r Ansprechpartner*in für personalrelevante Fragen der Mitarbeitenden unserer Kunden
• Unterstützung der (Senior) HR-Manager (z. B. in Projekten im Bereich von Restrukturierungen, Mergers & Acquisitions, Beratung in Bezug auf die Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretern sowie im generalistischen HR Management)

• Abgeschlossenes Studium mit einem personalwirtschaftlichen Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld
• Hoher Anspruch an Qualität und Dienstleistung sowie versierter Umgang mit internen und/oder externen Kunden
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen, Kenntnisse in ERP-/HR-Systemen sind von Vorteil

• Ein sehr solides Beratungsunternehmen, welches seit mehr als 14 Jahren erfolgreich am Markt agiert und weiter expandiert
• Ein kompetentes, wachsendes und leistungsstarkes Team mit internationaler Atmosphäre
• Eine abwechslungsreiche Arbeit bei spannenden branchenübergreifenden Projekten
• Eine flache Hierarchie, aufgeschlossene Kolleg*innen und eine offene Kommunikation
• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobile Arbeitsmöglichkeiten, deshalb ist uns Digitalisierung wichtig
• Ein modernes Büro in Köln und Berlin mit guter Flug- und Bahnanbindung und viel Raum für Begegnungen
• Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch jährliche Schulungen und Möglichkeiten, sich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln
• Wir legen Wert auf unseren Wohlfühlfaktor – Veranstaltungen, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und eine gesunde Portion Humor im Arbeitsalltag
• Workation – die Möglichkeit, Urlaub und mobiles Arbeiten im Ausland zu verbinden
• JobRad – Leasing eines Fahrrads / e-Bikes / Pedelecs
• Deutschlandticket
• Krankenzusatzversicherung / Zuschüsse für private Zusatzleistungen