Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließen. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland, sind einer der größten Netzwerkpartner für Energieversorgungsunternehmen und „ganz nebenbei“ einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Kurz: Wir sind ein zukunftsorientierter Partner für Stadtwerke und Motor der Energiewende. Mehr noch: Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“.

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HR Recruiter (m/w/d)
an unserem Standort in Köln

Hier zählt deine Energie
Unser Team in Köln verantwortet die Personalgewinnung von Fach- und Führungskräften sowie die Weiterentwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter*innen innerhalb der rhenag und ihrer Tochtergesellschaften. Unser Ziel ist es die richtigen Talente für uns zu begeistern und langfristig im Sinne der Unternehmensziele zu fördern. Mit neuen digitalen Lösungen bleiben wir in der Lage unsere Ziele tatkräftig voranzutreiben. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams.

• Dein wichtigstes Ziel ist es, unseren Bewerber*innen eine positive Candidate Journey zu bieten und die richtigen Mitarbeiter*innen für unsere vielfältigen Vakanzen zu rekrutieren.
• Mit deiner hohen Recruiting-Kompetenz stellst du den „Best Match“ für unsere Positionen sicher z.B. über professionelle Auftaktgespräche zur Festlegung der Inhalte und Anforderungen der Stelle, Vorauswahl, Interviewführung usw.
• Du berätst unsere Führungskräfte aller Ebenen auf Augenhöhe zu allen Aspekten der Rekrutierung und bist Ansprechpartner*in im Ende-zu-Ende Prozess.
• Du erstellst zielgruppenspezifische Stellenausschreibungen und nutzt das komplette Potenzial in den Social-Media-Kanälen sowie geeigneter und wirkungsvoller Medien.
• Du arbeitest mit dem Team in Projekten zusammen, die die Recruiting-Strategie weiterentwickeln.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung als Recruiter*in sammeln können und bringst eine hohe Expertise in der Eignungsdiagnostik und im Personalmarketing mit.
• Du bist kommunikationsstark, emphatisch, neugierig auf Menschen und handelst jederzeit mit einer hohen Kandidatenzentrierung. Durch deine Souveränität baust du ganz natürlich ein vertrauensvolles Verhältnis zu Bewerber*innen auf.
• Du verfügst über ein agiles Mindset, handelst leistungsorientiert und verantwortungsbewusst mit einer hohen Flexibilität, arbeitest gerne im Team und bringst deine Erfahrungswerte gerne ein.
• Du bist erfahren im Umgang mit unterschiedlichen HR-Softwaresystemen.

• Vertrauensarbeitszeit
  Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.
• Mobiles Arbeiten
  Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro.
• Urlaub
  Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.
• Entwicklungsmöglichkeiten
  Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.
• Zuschüsse
  Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Mitarbeiterrabatte
  Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
• Fitnessangebote
  Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.
• Familienangebote
  Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.