IVU Traffic Technologies sorgt seit über 45 Jahren mit mehr als 1.000 Expertinnen und Experten für einen effizienten und umweltfreundlichen Öffentlichen Verkehr. Als kontinuierlich wachsendes IT-Unternehmen in einem wachsenden Markt entwickelt die IVU integrierte Standardprodukte, die alle Prozesse von Bus- und Bahnunternehmen abdecken: von der Planung und Disposition über die Betriebs­steuerung, das Ticketing und die Fahrgast­information bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen. In enger Partner­schaft mit unseren Kunden führen wir anspruchsvolle IT-Projekte zum Erfolg und sorgen so für zuverlässige Mobilität in den Metropolen der Welt.

IVU. SYSTEME FÜR LEBENDIGE STÄDTE.

Wir suchen

für Berlin oder Aachen

• die als Teil des Personal­entwick­lungsteams die Planung und Organisation unserer internen und externen Trainings, Schulungen und Konferenzen in die Hand nehmen möchten
• die ihre methodischen Kompe­tenzen bei Teamworkshops, Moderation und anderen internen Personalentwicklungs­maßnahmen einbringen wollen
• die sich für das Thema betrieb­liche Weiterbildung im IT-Umfeld begeistern und den öffentlichen Verkehr spannend finden

• erstellst Du ein Schulungs- und Trainingsangebot, das zu den Bedarfen unserer Mitar­beitenden passt und stimmst Dich dazu mit Führungskräften ab
• wählst Du passende Formate, Schulungsanbieter, Trainer und Locations aus und evaluierst diese
• bist Du Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitar­bei­tende rund um das Weiter­bildungs­management
• organisierst Du interne Schulungs­veranstaltungen, wie z. B. unsere jährlichen Developer- und Projektkonferenzen
• wirkst Du an der Einführung unserer neuen Learning-Software mit
• berätst und begleitest Du Kollegen aus den Fachbereichen bei der Erstellung digitaler Lern­inhalte
• begleitest Du Teams methodisch, indem Du Retrospektiven oder kleinere Workshops moderierst

• die Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder ein Studium mit vergleichbarem Schwer­punkt abgeschlossen haben und idealerweise Berufs­erfahrung in der Personal­entwicklung mitbringen
• die mit Organisationstalent, methodischen Fähigkeiten, Freude an der Koordination und einem Gespür für gute Kommu­nikation an ihre Aufgaben herangehen
• die eigenverantwortlich handeln und gestalten wollen und die Zusammenarbeit mit Menschen verschiedener Fachrichtungen schätzen

• IVU-Kultur: Flexibilität und Gestal­tungs­spielraum eines inter­national tätigen Mittelständlers, Du-Kultur, Freizeit- und Team­events, Hunde nach Absprache willkommen
• Work-Life-Balance: Unbefristete Arbeits­verträge in Voll- und Teilzeit, flexible Arbeitszeit- und Ortsgestaltung, Möglichkeit zum Sabbatical und Workation, 30 Tage Urlaub
• Arbeitsplätze: Barrierefreie Arbeitsplätze und moderne Arbeitsplatz / IT-Ausstattung für Büro und Home-Office mit höhenverstellbaren Tischen
• Einarbeitung & Weiterbildung: Umfassendes Onboarding mit Buddy-System für eine schnelle Einarbeitung sowie internem Einarbeitungsprogramm, individuelle Entfaltungs­­möglich­keiten und persönliche Entwick­lungs­perspektiven und Schulungsangebote
• Gesundheit, Sport & Wohl­befinden: Sport- und Freizeit­angebote, u. a. Urban Sports Club, interne Tischtennisligen, Gesundheitstag, aktive und mentale Pause
• Finanzielle Benefits: Erfolgs­beteiligung (z. B. Aktien), Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für die Kinderbetreuung

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