Personalreferent (m/w/d) Personalbetreuung & Recruiting <iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-WJQFQ6V" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden"> Die Genuss-Molkerei Zott ist ein seit über 90 Jahren selbstständiges Familienunternehmen, das eine Vielzahl von bekannten Joghurt-, Dessert- und Käsespezialitäten herstellt. Zott steht für große Marken wie Sahnejoghurt, Monte und Zottarella. Mit einem Netto-Konzernumsatz von 935 Mio. €, einer Milchverarbeitung von ca. 898 Mio. kg und aktuell rund 2.800 Mitarbeitern weltweit gehört Zott zu den großen Molkereien Europas. Leidenschaft für die Milch, höchste Ansprüche an Qualität und Sicherheit sowie Konsequenz in Werten, Kultur und Verantwortung spornen uns als Zott-Familie Tag für Tag an, emotionale Genusserlebnisse für unsere Kunden zu kreieren. Werden Sie Teil unserer Zott-Familie als Personalreferent (m/w/d) Personalbetreuung & Recruiting am Standort: Mertingen, nördlich von Augsburg Ihr Aufgabengebiet: Beratung und Betreuung der zugeordneten produktionsnahen Fachbereiche bezüglich strategischer und operativer HR-Themen sowie arbeitsrechtlicher Fragestellungen Eigenständige Durchführung anstehender Recruitingaktivitäten in Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen Vertrauensvolle Begleitung der Mitarbeiter der jeweiligen Fachbereiche während des gesamten Employee Lifecycle inklusive der Erstellung und Umsetzung aller vertragsrelevanten Vereinbarungen Mitwirkung an der quantitativen und qualitativen Personalplanung der Fachbereiche sowie an Compensation- & Benefitmaßnahmen und -projekten Anlage und Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM Konstruktive Zusammenarbeit mit den Betriebsräten bei individualrechtlichen und kollektiven Maßnahmen Proaktive Analyse und Bewertung personalrelevanter Entwicklungen und Sachverhalte für die jeweiligen Fachbereiche Ihr Profil: Geprüfter Personalfachwirt (m/w/d) bzw. vergleichbare abgeschlossene Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion in einem produzierenden Gewerbe Arbeitsrechtliche Fachkenntnisse, idealerweise im Tarifrecht Sicherer Umgang mit SAP HCM sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Unternehmerische Denkweise sowie sehr gutes Kommunikationsvermögen Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit Empathie Benefits: 38-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiches Gesundheitsförderungskonzept Inhouse Sportangebote Betriebsrestaurant Essenszulagen Gute Verkehrsanbindung Kostenlose Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie unser kurzes Online-Formular und senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an Human Resources, Fabian Masurat. Zurück Bewerben Impressum powered by d.vinci