Recruiter/Active Sourcer (m/w/d)

at HOYER GmbH Internationale Fachspedition
Location Hamburg
Date Posted April 11, 2022
Category Personal
Recruiter
Recruiting
Job Type Vollzeit
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Description

Recruiter/Active Sourcer (m/w/d) Recruiter/Active Sourcer (m/w/d)  Hamburg Berufserfahrung Vollzeit Publiziert: 06.04.2022 Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familien­unter­nehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 6.200 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Machen auch Sie aus Ihrem Können etwas Besonderes. Für den Bereich Corporate Center Human Resources in Hamburg suchen wir einen Recruiter / Active Sourcer (m/w/d), dessen Engagement und Sorgfalt die Basis dafür sind, dass wir selbst höchste Anforderungen erfüllen können. IHRE AUFGABEN Aufbau und Entwicklung erfolgreicher Suchstrategien zur Identifikation von Fach- und Führungskräften Aktive Gestaltung eines ergebnisorientierten Active Sourcings Erst- und Direktansprache von Kandidaten für unsere Stellenausschreibungen Kommunikation mit den kontaktierten Bewerbern Durchführung der Informations- und Erstauswahlgespräche Unterstützung bei recruitingbezogenen Aufgaben Mitarbeit bei Projekten IHR KÖNNEN Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Active Sourcing Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsstärke Sorgfältige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Hands-on-Mentalität und Spaß an täglichen Herausforderungen BENEFITS Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche Fachlicher Austausch in einem hoch motivierten Team Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert Attraktive Mitarbeitervorteile Betriebliche Altersvorsorge MACHEN SIE MEHR MÖGLICH Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung, des möglichen Eintrittstermins und der Referenznummer CC2022-14. Für Fragen steht Ihnen Frau Nathalie Amthor, Specialist Recruiting, unter der Telefonnummer +49 40 21044-682 gern zur Seite.