Sachbearbeiter (m/w/d) in der Personalverwaltung und Kundenbetreuung – betriebliche Altersversorgung (Teilzeit möglich)

unter Willis Towers Watson GmbH
Location Wiesbaden, Germany
Date Posted Februar 11, 2024

Beschreibung

In diesem Business berät WTW mit ca. 300 Mitarbeitenden in Deutschland Unternehmen in der Konzeption, Ausgestaltung, Einführung und im operativen Management von betrieblichen Altersversorgungen bAV und zählt hier zu den marktführenden Unternehmen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort für den Standort Wiesbaden als

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Personalverwaltung und Kundenbetreuung – betriebliche Altersversorgung (Teilzeit möglich)
(Kennziffer 202400541)



  • Betreuung und Abwicklung der Versorgungspläne für unsere Kunden, insbesondere Durchführung und Kontrolle von Berechnungen
  • Freundliche und kompetente Betreuung der Anspruchsberechtigten und Personalabteilungen unter Berücksichtigung von arbeits- und steuerrechtlichen Aspekten
  • Aufbau und Pflege von Kundenkontakten sowie Setzen und Einhalten von hohen Qualitätsstandards der eingesetzten Systeme sowie der geführten Daten und der laufenden Prozesse
  • Rechnungslegung: Abrechnung von Kundenprojekten, Rechnungsversand, Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Themen, Datenpflege etc.
  • Übernahme von kundenbezogenen Sonderaufgaben im Team
  • Bereichsübergreifende Abstimmung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
  • Die Fähigkeit zum strukturierten und analytischen Denken sowie kundenorientiertem Handeln
  • Erfahrung in der Kundenbetreuung und/oder Rechnungslegung sind von Vorteil
  • Sichere MS Office Kenntnisse (MS Excel, MS Word, MS Power Point)
  • Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten, Erschließen neuer Fachgebiete und Offenheit für wechselnde Aufgabenschwerpunkt
  • Hoher Anspruch an Genauigkeit, Vollständigkeit und Qualität
  • Präsentationsfähigkeit auch von Erklärungsintensiven Themen
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab


  • Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word
  • Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage
  • Internationalität - Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden - vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler
  • Entwicklungsmöglichkeiten - Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings
  • Zusammenarbeit - Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch
  • Firmenevents - zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft

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