Als Sachbearbeiter im HR Service Center (m/w/d) sind Sie die zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende. Sie übernehmen eigenständig das operative Personalgeschäft. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und bringen Sie Ihre Expertise zum Erfolg unseres Unternehmens ein. Unser Team sucht tatkräftige Unterstützung. Sind Sie dabei?



Wir sind ein Technologieunternehmen, das mit viel Passion nachhaltige und wegweisende Lösungen in den Bereichen Spanntechnik, Greiftechnik und Automatisierungstechnik entwickelt. Mit hoch innovativen Technologien und Methoden aus der Mechanik, Mechatronik, Robotik sowie Software und Künstlicher Intelligenz statten wir moderne Fertigungs- und Roboter- systeme auf der ganzen Welt aus. Von Smartphones über E-Fahrzeuge bis hin zu medizinischen Geräten – SCHUNK ist an der Produktion von Hightech-Komponenten beteiligt. Als familiengeführtes Unternehmen mit rund 3.700 Mitarbeitenden in 34 Ländern wissen wir, dass es die Menschen sind, die mit vielfältigen Talenten und großer Begeisterung für ihre Aufgaben den Unterschied bei SCHUNK ausmachen. Starten Sie mit uns in eine dynamische Zukunft!

• Sie bearbeiten Personalveränderungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Als dienstleistungsorientierte Ansprechperson stehen Sie Führungskräften und allen SCHUNK-Mitarbeitenden zur Seite, um deren Anliegen professionell zu betreuen
• Sie pflegen sorgfältig die Personalstammdaten und die digitalen Personalakten und unterstützen in der Zeitwirtschaft, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
• Die Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnungen liegt mit in Ihrer Verantwortung
• Sie bringen sich proaktiv in HR-Projekten ein und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Sie verfügen über Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
• Sie haben gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Sie haben erste Erfahrung in der Vorbereitung der Gehaltsabrechnung
• Sie besitzen eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise aus

• Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten zum optimalen Ausgleich von Familie und Beruf
• Vorsorgeprogramm: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Attraktive Prämien: Monatlicher Sachbezug mit Einlösemöglichkeit bei regionalen Partnern, Beteiligung an Umsatzzielen
• Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten: Seminarprogramm SCHUNK-Akademie und SCHUNK-eCademy
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten und uneingeschränkter, kostenfreier Zugang zum Fitnessstudio in Lauffen am Neckar
• Betriebskantine: Vergünstigte Mahlzeiten, die täglich frisch zubereitet werden