Strategischer HR Business Partner (m/w/d)

unter ENGIE Deutschland GmbH
Location Berlin, Germany
Date Posted September 18, 2023
Category Business Development
Human Resources
Personal
Job Type Vollzeit
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Beschreibung

Strategischer HR Business Partner (m/w/d) ENGIE steht weltweit für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon. Unser Angebot deckt wichtige Leistungen ab, die für eine nachhaltige Energiezukunft relevant sind: Von ressourcenschonender Energieerzeugung mit erneuerbaren Energien über effiziente Technik zum Planen, Bauen und Betreiben gebäude- und energietechnischer Systeme sowie individuelle Ladeinfrastrukturlösungen für Elektro-Mobilität bis hin zur grünen Energiebeschaffung und Optimierung des Verbrauchs. Zu unseren Kunden zählen Industrie, Gewerbe sowie Kommunen und private Haushalte. Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als Strategischer HR Business Partner (m/w/d) STANDORT: Ella-Barowsky-Straße 44 10829 Berlin KENNZIFFER: 2023-0145 Als strategische:r HR Business Partner:in sind Sie Sparringspartner:in für unsere Fach- und Führungskräfte. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und beraten die Mitarbeitenden Ihres festen Betreuungsbereichs in allen arbeitsrechtlichen sowie personalwirtschaftlichen Belangen. Als Teil der zentralen ENGIE Deutschland-HR-Abteilung arbeiten Sie eng mit den Schnittstellen innerhalb der HR-Organisation zusammen. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich zwischen Köln oder Berlin als Standort zu entscheiden. Ihre Aufgaben: Beratung des Management-Teams zu Themen wie Organisationsentwicklung, Personalplanung und Kompetenzmanagement Aktives Anstoßen und Begleitung von Veränderungsprozessen Erarbeitung und Umsetzung von standortspezifischen HR-Konzepten sowie Mitwirkung bei unternehmensübergreifenden strategischen HR-Projekten Ansprechpartner für Betriebsratsgremien im Hinblick auf sämtliche betriebsverfassungsrelevante Maßnahmen inkl. Erarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen Ihr Profil: Abgeschlossenes einschlägiges Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung als HR Business Partner:in in Konzernstruktur Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse für einen sicheren Umgang mit internationalen Kolleg:innen Hohe Sozial- und Beratungskompetenz Kommunikationsstarkes und positives, gewinnendes Auftreten gegenüber sämtlichen Hierarchieebenen mit Begeisterung für die HR-Arbeit Ihre Benefits: Akademie Altersvorsorge Corporate Benefits Perspektiven Firmenfeiern Flexible Arbeitszeiten Gestaltungsfreiheit Hohe Sicherheitsstandards Internationalität Spannende Projekte Teamgeist Attraktive Vergütung Ihr Job? Werden auch Sie ein Teil des #TeamZeroCarbon und gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir sind gespannt auf Ihre Online-Bewerbung. ➔ Jetzt bewerben Ihr Kontakt: Marcel Krzikawski Talent Acquisition Partner +4922146905013 oder +4915234614342 Ihre Bewerbung – so geht´s! Hier finden Sie Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Mehr zum Bewerbungsprozess > Bewerben Wir treiben den Übergang zur Klimaneutralität voran. Initiativbewerbung Datenschutz Impressum engie-deutschland.de powered by d.vinci