Werden Sie Teil von Engineering Excellence!
In einem mittelständischen Familienunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden in Deutschland und gleich­zeitig weltweit tätig als Ingenieur- und Beratungs­dienst­leister im Energie­sektor mit lang­jähriger Tradition und innovativen Ansätzen.
Mit unseren maßgeschneiderten und ausgezeichneten Lösungen für nationale und inter­nationale Industrie- und Infra­struktur­projekte treiben wir die Energie­wende voran, schützen die Umwelt, verbessern die Lebens­qualität und das mit zahl­reichen Standorten im In- und Ausland sowie 29 Natio­nalitäten. Wir haben Abteilungs­leitende mit flexiblen Arbeits­zeit­modellen, Empfangs­männer statt Empfangs­damen und eine Alters­spanne der bei uns Beschäftigten von mehr als 70 Jahren. Gelebte VIeLFalt!

Zur Verstärkung unseres Teams in Bremen suchen wir ab sofort eine

HR-Assistenz (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit (min. 24 Stunden).

• Organisation ist Ihre Stärke: Sie unterstützen bei sämtlichen operativen Themen im Personalbereich, in HR-Projekten und bei organisatorischen Themen am Standort Bremen.
• Ohne Sie läuft nichts! Sie arbeiten in den Bereichen Stammdatenpflege, Zeiterfassung und vorbereitende Entgeltabrechnung mit.
• Ihr Auge fürs Detail: Sie erstellen Dokumente wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen sowie bei Bedarf Präsentationen und Auswertungen.
• Souverän und kommunikationsstark: Sie formulieren und schalten Stellenanzeigen und kümmern sich um die Kommunikation und die Terminverfolgung im Recruitingprozess.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, gerne mit dem Schwerpunkt Personalwesen
• Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Assistenzbereich
• Kommunikativ, offen und serviceorientiert
• Schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
• Gute Kenntnisse des MS-Office-Paketes sowie eine hohe IT-Affinität für die Nutzung weiterer Programme

• Tradition meets Moderne: Als mittelständisches Familienunternehmen ist unsere Unternehmenskultur geprägt durch flache Hierarchien, unbürokratische und kurze Entscheidungswege sowie ein sehr kollegiales Miteinander, dabei verbinden wir langjährige Tradition mit innovativen Ansätzen und neuesten Technologien.
• Werden Sie Teil einer großen Vision: Wir wollen die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen.
• Für Ihre Gesundheit und die Umwelt sorgen wir durch unser Angebot zum mobilen und flexiblen Arbeiten, viele Sonderurlaubstage zusätzlich zum arbeitsfreien 24./31.12., Bike-Leasing, das Job-Ticket, einen Fitnessstudiozuschuss, höhenverstellbare Schreibtische, die Zuzahlung zu Arbeitsplatzbrillen und unser Employee Assistance Program.
• Ein ausgezeichneter Arbeitgeber / A Great Place to Work: Das haben uns unsere Mitarbeitenden im Rahmen einer gruppenweiten anonymen Befragung durch Great Place to Work bestätigt. 81% unserer Mitarbeitenden stimmen danach der Aussage zu, dass alles in allem hier ein sehr guter Arbeitsplatz ist. Und die Meinung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig!