Gate Gourmet Deutschland ist Teil der gategroup, dem weltweit führenden Anbieter von Airline-Catering-Lösungen und Verpflegungsdienstleistungen für Fluggesellschaften, sowohl während des Fluges an über 200 Flughäfen als auch in Flughafen-Lounges. Unser Unternehmen bedient jährlich mehr als 700 Millionen Passagiere in über 60 Ländern, verteilt auf allen Kontinenten.

Wir schaffen auch, dass Tomatensaft schmeckt! Du möchtest Deine Begeisterung mit mehr als 30.000 Gate Gourmet Kolleg:innen weltweit teilen – dann bist Du bei uns genau richtig.

Im Zuge einer Nachbesetzung am Düsseldorfer Flughafen suchen wir aktuell einen HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit .

• Sicherstellen der Information und Beratung des Managements des Betreuungsbereichs in allen
  personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Angelegenheiten unter
  Beachtung der HR-Richtlinien der Gesellschaft
• Organisieren und Umsetzen der erforderlichen HR Aufgaben in den Bereichen Personalmarketing, -recruiting, -entwicklung, -controlling, Training, Nachfolgeplanung, Organisationsentwicklung, Compensation & Benefits und Personalbetreuung gemäß standortspezifischer Anforderungen/Schwerpunkte
• Bearbeiten sämtlicher betriebsverfassungsrechtlicher Angelegenheiten
• Abstimmen und Durchführen von personellen Maßnahmen unter Beachtung der HR-Richtlinien der Gesellschaft
• Mitwirken in internen und standortübergreifenden Projekten, Arbeitskreisen und
  Ausschüssen

• Studium im Bereich Recht, Psychologie, Sozialwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften
  (Schwerpunkt Personal) oder akademisch vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Aufgabengebiet
• Ausgeprägte Kenntnisse in den unterschiedlichen arbeitsrechtlichen Disziplinen. Insbesondere in der Anwendung von Tarifverträgen
• Breit angelegtes Wissen über den kompletten Mitarbeiterlebenszyklus
• Sicherer Umgang mit Betriebsräten
• Verständnis von HR-Organisation, Prozessen und Systemen
• Professioneller Umgang mit MS Office
• Durchsetzungsvermögen, gewinnbringendes Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägte soziale Kompetenz
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (deutschlandweit)
• Gute Englischkenntnisse

Uns ist es ein ernstes Anliegen, dass Du Dich als Mitarbeiter:in bei uns wohlfühlst. Deshalb reichen unsere Benefits von einer fairen Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten, arbeiten Onsite oder vor Ort, über Qualifizierungs- und Weiterbildungsangeboten, bis hin zum Jobticket und firmeneigenen Parkplätzen.