Die Automobilindustrie befindet sich im Wandel. Trends wie Elektrifizierung, Konnektivität und Personalisierung sowie der Wunsch nach mehr Nachhaltigkeit verändern die Art und Weise, wie Fahrzeuge konzipiert und gebaut werden. FORVIA, der siebtgrößte Automobilzulieferer weltweit, vereint Stärken von Faurecia und HELLA in sechs Geschäftsbereichen: Interiors, Seating, Electronics, Clean Mobility, Lighting und Lifecycle Solutions. Du willst die Zukunft mitgestalten und einen echten Mehrwert für eine saubere und smartere Mobilität von Morgen schaffen? Dann komm zu uns!

Im Geschäftsbereich Seating entwickeln und fertigen wir Sitze für namhafte Automobilhersteller wie VW, BMW und Lamborghini. Wahrscheinlich saßt auch du in der Vergangenheit bereits auf einem Sitz, den unsere Kolleginnen und Kollegen der FORVIA Faurecia Seating entwickelt und gebaut haben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort dich als

HR Business Partner (w/m/d)
Hannover | unbefristet | Vollzeit

• Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen in allen Personalfragen
• Vollständige Abwicklung von Personalbeschaffungsmaßnahmen – extern und intern
• Bearbeitung von personellen Veränderungen wie Versetzungen, Umgruppierungen und (Änderungs-)Kündigungen
• HR-Schnittstelle für die Koordination von HR-Prozessen wie z. B. Budget und strategische Planung
• Bericht und Verfolgung relevanter HR-Indikatoren und -Trends
• Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen
• Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Verantwortlichkeit für die erfolgreiche Vorbereitung und Durchführung von Audits im HR-Bereich
• Sonstige HR-Projekte (HR-Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit Arbeitssicherheit etc.)

• Erfolgreicher Hochschulabschluss in Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit einer Spezialisierung im Personalwesen
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion im Personalwesen zwingend erforderlich
• Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse erforderlich; Kenntnisse des Tarifvertrages Metall wünschenswert
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit im internationalen Umfeld
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir sind das Ziel deiner Reise, aber bestimmt nicht das Ende. Als einer der führenden Automobilzulieferer der Welt können wir dir außergewöhnlich gute Perspektiven bieten. Unsere daraus resultierende Verantwortung nehmen wir sehr ernst: Wir handeln agil, um Chancen zu nutzen und neue Geschäftsmodelle und Technologien zu entwickeln – gleichzeitig optimieren wir unsere CO2-Bilanz und stellen den Menschen und die Gesellschaft in den Mittelpunkt. Allen voran unsere Mitarbeiter:innen. Wir legen Wert auf Vielfalt, Dialog und deine persönliche Entwicklung. Denn wir sind überzeugt, dass wir noch mehr erreichen können, wenn jede:r sein individuelles Potenzial ganz entfalten kann.

Deine Vorteile im Einzelnen:

• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Konzern
• Persönliche und fachliche Weiterbildung durch die FORVIA University
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei einer 35-Stunden-Woche
• Betriebliche Regelungen für mobiles Arbeiten
• Zusammenarbeit mit den größten Automobilkonzernen der Welt
• Familiäres Klima mit der Duz-Kultur