Leitung Personal (w/m/d)

Das Museum für Naturkunde (MfN) ist ein Forschungsmuseum der Leibniz-Gemeinschaft mit internationaler Ausstrahlung und global vernetzter Forschungsinfrastruktur.

Unsere Mission: Wir erforschen das Leben und die Erde im Dialog mit den Menschen.

Wir suchen Sie zum 01.04.2027 in Berlin als

Leitung Personal (w/m/d)
E 13 TV-L

Warum dies Ihr Job ist:
Das Museum für Naturkunde führt Sammlung, Ausstellung und den Wissensaustausch mit der Gesellschaft in die Zukunft. Es werden neue Arbeitsplätze für Spitzenforschung und Räume für soziale Innovation geschaffen. Gleichzeitig wird eine der weltweit umfassendsten naturhistorischen Sammlungen mit über 30 Millionen Objekten in modernen Sammlungsgebäuden untergebracht und dabei komplett digitalisiert. Die Umsetzung des Zukunftsplanes, gefördert mit insgesamt 660 Millionen Euro vom Bund und Land Berlin, gelingt nur mit einem starken Team. Dafür benötigen wir Sie! Wir bieten Ihnen echten Gestaltungsspielraum, kurze Wege, ein motiviertes HR-Team und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden.

• Fachliche und personelle Leitung der Service-Einheit (SE) Personal sowie Weiterentwicklung der organisatorischen Strukturen und Prozesse.
• Strategische und operative Steuerung des Personalmanagements in den Bereichen Personalgewinnung, Personalbetreuung, Personalentwicklung und Personalcontrolling.
• Beratung der Museums- und Geschäftsführung, der Führungskräfte sowie der Beschäftigten in allen arbeits-, tarif-, dienst- und personalrechtlichen Fragestellungen.
• Bearbeitung und Bewertung komplexer arbeits-, tarif-, dienst-, sozialversicherungs- und beamtenrechtlicher Sachverhalte sowie Entwicklung rechtssicherer Handlungs- und Entscheidungsempfehlungen, Mitwirkung bei arbeitsgerichtlichen Verfahren.
• Ansprechpartner:in für Gremien, Behörden, Ministerien, Verbände und externe Kooperationspartner in personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise der Rechtswissenschaften, Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Führungs- oder Projektverantwortung.
• Fundierte Kenntnisse des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes (TV-L / TVöD), des Arbeits-, Personalvertretungs-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Verwaltungsrechts.
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und eine hohe Serviceorientierung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Eine unbefristete Stelle mit vielseitigen Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik.
• Spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungscampus, günstig gelegen mitten in Berlin mit guter ÖPNV-Anbindung.
• Umfangreiches Förder- und Weiterbildungsangebot.
• Attraktive Gleitzeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. mobiles Arbeiten).
• Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket Job.
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.