Personalleiter (m/w/d)
Location | Rosenheim, Germany |
Date Posted | November 25, 2023 |
Beschreibung
ist ein international führendes Unternehmen, welches seinen Kunden maßgeschneiderte B2B-Lösungen für modernste Industrieprozesse zur Verfügung stellt. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, die Effizienz und Produktivität seiner Kunden zu steigern, indem es zuverlässige und flexible Automatisierungslösungen für verschiedene Anwendungsbereiche entwickelt. Durch seine langjährige Erfahrung und Expertise ist unser Auftraggeber ein vertrauenswürdiger Partner für Unternehmen in verschiedenen Branchen.
- Sie sind verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung des gesamten Personalmanagements im Unternehmen.
- Sie sind zuständig für die Personalbeschaffung, inklusive Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Vorstellungsgesprächen.
- Sie entwickeln und implementieren HR-Strategien, -Prozesse und -Systeme, um die Effektivität und Effizienz des Personalwesens zu verbessern.
- Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Angelegenheiten und stellen sicher, dass die Unternehmensrichtlinien und -verfahren eingehalten werden.
- Sie sind verantwortlich für die Personalentwicklung und -weiterbildung, inklusive der Organisation von Schulungen und Seminaren für Mitarbeiter.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement und haben ein abgeschlossenes Studium im mit HR-Bezug.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sind vertraut mit den aktuellen personalrelevanten Gesetzen und Bestimmungen.
- Sie haben Erfahrung in der Einführung und Umsetzung von modernen Recruiting-Strategien sowie in der erfolgreichen Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsprogrammen.
- Sie sind kompetent in der Personalführung und können ein Team motivieren, entwickeln und von Veränderungsprozessen überzeugen.
- Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten mit, sowohl in deutscher und englischer Sprache und können sicher und professionell mit Mitarbeitern, Führungskräften und externen Partnern kommunizieren.
- Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsspielraum
- Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonus
- Spannende internationale Projekte
- Teilweises Arbeiten im Home Office
- Möglichkeit zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung