Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

Berlin, Hamburg, Köln, München

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Management­beratung europäischen Ursprungs. Als Familien­unternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Das tun wir international an 22 Standorten, wovon sich acht in Deutschland befinden. Gemein­sam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäfts­feldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management.

Kienbaum – Leading by #WePowerment

Compensation & Performance Management – Wir sind Impuls­geber und Vorreiter für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unter­nehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karriere­modelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungs­strategien. Darüber hinaus bieten wir unseren Kunden exklusiven Zugang zu einer Reihe digitaler Tools, wie unserer TÜV-zertifizierten Vergütungs­daten­bank.

• Unterstützung unserer Berater in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking und Grading sowie Top Executive Compensation
• Organisatorische Unterstützung und Mitwirkung bei Kunden- und internen Projekten, z. B. bei der Konzeption von Bonus- und Steuerungssystemen, Grading-Strukturen, Karrieremodellen, Organisationslösungen, Vergütungsanalysen und Studien
• Erfassung, Verarbeitung und Aufbereitung quantitativer und qualitativer Daten für laufende Projekte
• Aufbereitung von arbeitsmarktrelevanten Trends und Prognosen

• Du studierst an einer Hochschule Betriebs- oder Volkswirtschaft, Rechtswissenschaften, Psychologie oder Naturwissenschaften und befindest Dich mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums oder in einem Gap Year
• Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrung im HR-Umfeld sammeln können
• Du besitzt eine große Zahlenaffinität und bist mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen bestens vertraut
• Du zeichnest Dich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und Eigeninitiative aus
• Eine ausgeprägte Teamorientierung, eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit ebenso wie die Freude, eigene Ideen kreativ einzubringen, runden Dein Profil ab
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit voraus

Bei uns bist Du schon als Student (w/m/d) in vielfältige Projekte und ein motiviertes Team eingebunden. Dabei hast Du die Möglichkeit, praxisnahe und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen.

Durch regelmäßige Feedbackgespräche werden Deine individuellen Stärken identifiziert und Du kannst Dich optimal weiterentwickeln. Unsere Kienbaum AKademy bietet zahlreiche Trainings und Wissensangebote, um Deine Weiterentwicklung zu begleiten. Unsere internen Veranstaltungen unterstützen Dich beim Netzwerken.

Was wir Dir bieten – Deine Benefits bei Kienbaum
Karriere­begleitendes Lernen durch unsere AKademy-Möglichkeit · Rabatte bei über 600 Marken · Mobiles Arbeiten · Refer & Earn · Netzwerk­veranstaltungen