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Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Change-Management & Leadership-Entwicklung
Jetzt bewerbenvor 6 Tage
Als erfahrenes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen verbinden wir seit 1819 Wachstum mit Tradition. Rund 3.200 Mitarbeitende sorgen täglich dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden bestens abgesichert sind und einen ausgezeichneten Service erhalten. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsumfeld voller Offenheit, Teamgeist und Rückhalt. Gemeinsam mit dir formen wir aus unseren individuellen Kompetenzen ein starkes Team: die ALH Gruppe. Erfahre hier mehr über uns als Arbeitgeber.
Du suchst einen abwechslungsreichen Praktikumsplatz? Dann bist du in der ALH Gruppe genau richtig! Wir bieten dir im Zentralbereich Personalentwicklung am Direktionsstandort Stuttgart ab sofort oder nach Absprache die Möglichkeit, im Rahmen eines 6-monatigen (Pflicht-)Praktikums erste Praxisluft zu schnuppern und dein theoretisches Wissen in der Praxis einzusetzen.
- Mithilfe bei Change-Management-Aktivitäten im Rahmen strategischer Veränderungsprozesse
- Unterstützung bei der Planung und Nachbereitung konkreter Weiterbildungsmaßnahmen
- Co-Moderation von Workshops und Veranstaltungen (auch virtuell)
- Koordination und Vorbereitung von Terminen und Präsentationen
- Mitarbeit bei internen Schulungen und Veranstaltungen
- Optimierung und Unterstützung des Beratungsangebots im Kontext der Leadership-Entwicklung
- Unterstützung bei der Durchführung systematischer Nachfolgeplanung für Führungskräfte
- Studierende der Psychologie, Pädagogik, Kommunikationswissenschaft, BWL mit Schwerpunkt Personal oder eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs
- Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und digitale Kompetenz
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe und strukturiertes Vorgehen
- Ausgeprägtes Kommunikationstalent
- Sicherer Umgang mit Kommunikationstechniken
- Neugier und Offenheit für Neues
- Attraktive Praktikumsvergütung
- Gruppenweites Networking durch das begleitende Rahmenprogramm, speziell für studentische Praktikanten
- Individuelle Beratung zur beruflichen Weiterentwicklung
- Ein dynamisches und sehr kollegiales Umfeld
- Verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeit
Standort
ALH Gruppe
70597 Stuttgart,
Baden-Württemberg DE
Jobangebote
Hauptsachbearbeitung Personalentwicklung
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Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Hamburg Neustadt, DE
Human Resources Management
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
Peine, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
Soltau, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
Hildesheim, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
Stadthagen, DE
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Hamelin, DE
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KIND GmbH & Co. KG
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Winsen an der Aller, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)
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KIND GmbH & Co. KG
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Human Resources Management
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Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
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Spezialist Personalentwicklung (m/w/d)
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Georg-August-Universität Göttingen
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FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH
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Personalmanagement
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Jungheinrich Aktiengesellschaft
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Praktikant*in Leadership Development (Pflicht-Praktikum)
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Mercedes-Benz Group AG
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Personalmanagement
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Hays – Interne Karriere bei Uns
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Bildung und Schulung
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PHOENIX Pharma SE
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Personalberatung
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Praktikant HR Management / Personalcontrolling (m/w/d)
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Karl-Olga-Krankenhaus GmbH
Stuttgart, DE
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Personalmanagement
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Praktikant in der Personalentwicklung - HR (m/w/d)
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operational services GmbH & Co. KG
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Personalmanagement
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Spezialist Personalentwicklung & Talent Management (m/w/d)
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Sparda-Bank Nürnberg eG
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