Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung – Schwerpunkt Trainingsmanagement

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienst­leistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480 Stand­orten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungs­konzepte von ca. 400.000 Kunden welt­weit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz­leistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hoch­achtung verdient!

In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Stand­orte dafür, dass Kunden aus Hotel­lerie und Gastro­nomie, dem Gesundheits­wesen sowie Industrie und Handel zuver­lässig mit Miet­textilien ver­sorgt werden. Das Head­office in Hamburg unter­stützt die Nieder­lassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungs­lose Abläufe im Hinter­grund. So entstehen beste Voraus­setzungen für den täg­lichen Betrieb in unter­schied­lichsten Branchen. Dieses Konzept ist nicht nur wirtschaft­lich sinnvoll, sondern auch nach­haltig – und befindet sich auf einem konti­nuier­lichen Wachs­tumskurs. Wir suchen dich befristet in Teilzeit als

Werkstudenten (m/w/d) Personalentwicklung
Schwerpunkt Trainingsmanagement

für unseren Standort in Hamburg.

• Trainingsorganisation: Planung, Koordination und Begleitung von Trainingsformaten der Elis Academy
• Ablaufsteuerung: Sicherstellung reibungsloser Abläufe sowie Koordination von Terminen, Fristen und parallel laufenden Maßnahmen
• Kommunikation und Betreuung: Unterstützung von Teilnehmenden und Trainer (m/w/d) bei organisatorischen Fragen rund um Trainings und Weiterbildungen
• Daten und Reporting: Pflege von Trainingsdaten sowie Unterstützung bei Auswertungen, Kennzahlen und Reportings
• Prozessoptimierung: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung von Trainings- und Weiterbildungsprozessen

• Studium und Interesse: Eingeschriebener Student (m/w/d) mit Interesse an Learning and Development sowie Weiterbildung
• Organisationstalent: Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein guter Überblick bei mehreren parallelen Aufgaben
• Erste Erfahrung: Idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-, Trainings-, Weiterbildungs- oder Organisationsumfeld
• Digitale Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, Excel und Teams
• Kommunikation und Teamarbeit: Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpersonen sowie eine flexible und lösungsorientierte Arbeitsweise

Corporate Benefits
Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen und Marken

Echter Support
Die Führungs­kräfte und Profis vor Ort sind auch nach der Ein­arbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiter­entwicklung gibt's dazu noch diverse Maß­nahmen on top

Fit und gesund mit EGYM Wellpass
Mit dem EGYM Wellpass gibt es ver­günstigten Zugang zu Fitness­studios, Yoga­kursen, Schwimm­bädern und vielen weiteren Gesund­heits­angeboten

Homeoffice
An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus ar­beiten

Gute Anbindung an den ÖPNV
Unser Standort ist gut mit dem öffentlichen Nah­verkehr er­reich­bar und ermöglicht eine einfache An­reise mit Bus und Bahn

Modernes Headoffice
Hoch­modernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimler­straße in Hamburg-Bahren­feld

Onboarding
Ein strukturiertes und auf die Position abge­stimmtes Ein­arbeitungs­programm

Systemrelevant und zukunftssicher
Unsere Arbeit schafft verlässliche Perspektiven

Weiterentwicklung
Interne Weiter­entwicklungen können an zahl­reichen Beispielen belegt werden und sind selbst­verständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich