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Werkstudent Personalentwicklung - HR-Schwerpunkt: Corporate Volunteering & Projekte (m/w/d)

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REWE Group
Berufseinsteiger
Personalmanagement, Administration
vor 11 Tage

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: Ab sofort | Job-ID: 964784

Was wir zusammen vorhaben:

Wir im Bereich Personalentwicklung sind unter anderem für die Nachhaltigkeitssäule Mitarbeitende zuständig. Im Rahmen deiner Werkstudent:innen-Tätigkeit unterstützt du unser Team dabei, gesellschaftliches Engagement in vielfältiger Form umzusetzen. Dabei liegt dein Schwerpunkt auf dem Projekt Corporate Volunteering sowie weiteren Projekten – von Sach- und Geldspenden über Matching-Aktionen bis hin zu Sonderinitiativen.

Als Werkstudent:in arbeitest du eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen und hast die Möglichkeit, deine Kenntnisse aus dem Studium praktisch einzubringen und weiterzuentwickeln.

Was du bei uns bewegst:

  • Du unterstützt tatkräftig bei der Organisation und Umsetzung von Corporate-Volunteering-Aktivitäten sowie Spendenprojekten in unterschiedlichen Formaten.
  • Du bringst dich kreativ ein und erstellst Kommunikationsmaterialien für interne Kanäle, gestaltest Inhalte, pflegst unsere Plattformen und begleitest mögliche Erweiterungen unserer Projekte.
  • Du bereitest Meetings, Sitzungen und Workshops vor und nach, erstellst Unterlagen und übernimmst organisatorische Aufgaben.
  • Du recherchierst zu aktuellen Trends im Bereich Corporate Volunteering und Spendenmanagement und unterstützt bei Analysen sowie Projektdokumentationen.

Was uns überzeugt:

  • Deine Persönlichkeit: Du bist engagiert, zuverlässig und arbeitest strukturiert.
  • Du hast Freude daran, im Team zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen.
  • Du befindest dich im Studium (Bachelor oder Master) der Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • Erste praktische Erfahrungen im Unternehmensumfeld oder in der Projektarbeit sind von Vorteil.
  • Du hast Interesse und Kenntnisse im Bereich KI (bspw. Microsoft Copilot).
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und die Verfügbarkeit von 20 Stunden pro Woche runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
  • Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
  • Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
  • Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
  • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
  • Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
  • Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
  • Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.


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Standort

REWE Group

50933 Köln,
Nordrhein-Westfalen DE

Jobangebote

Werkstudent:in Personalmanagement & Recruiting (m/w/d)

NEU
EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
Hamburg, DE
vor 5 Tage
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Wolfsburg, DE
Heute
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Hauptsachbearbeitung Personalentwicklung

NEU
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Hamburg Neustadt, DE
Human Resources Management
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Personalreferent Personalentwicklung (m/w/d) im Bereich Personal

NEU
MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG
Schweinfurt, DE
Human Resources Management
Heute
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Peine, DE
Heute
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Brunswick, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Soltau, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Hildesheim, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Burgwedel, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

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KIND GmbH & Co. KG
Stadthagen, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Hanover, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Wedemark, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

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KIND GmbH & Co. KG
Hamelin, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

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KIND GmbH & Co. KG
Celle, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Winsen an der Aller, DE
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Hörakustikmeister als Referent Personalentwicklung Hörakustik (w/m/d)

NEU
KIND GmbH & Co. KG
Burgdorf, DE
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

NEU
Gerber Architekten GmbH
Dortmund, DE
Human Resources Management
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Personalreferent mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)

NEU
FRANKEN GUSS GMBH & CO. KG
Biebelried, DE
HR-Administration
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HR Administration Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

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Schleifring GmbH
Fürstenfeldbruck, DE
Human Resources Management
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Werkstudent HR für Recruiting (m/w/d)

NEU
E.ON Grid Solutions GmbH
Hamburg, DE
Teilzeit
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Spezialist (m/w/d) HR-Systeme mit Schwerpunkt P&I LOGA / Entgeltabrechnung

NEU
Dorst Technologies GmbH
Kochel am See, DE
Human Resources Management
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

NEU
Gerber Architekten GmbH
Dortmund, DE
Human Resources Management
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Payroll

NEU
Dorst Technologies GmbH
Kochel am See, DE
Human Resources Management
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Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich IT

NEU
CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kiel, DE
Human Resources Management
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Referent*in Recht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)

NEU
AWO Bezirksverband Niederrhein e.V.
Essen, DE
Human Resources Management
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Werkstudent:in Human Resources

NEU
BOMAG GmbH
Boppard, DE
Human Resources Management
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Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte

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KNDS Deutschland
Kassel, DE
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Schwerpunkt Lohn & Faktura / Backoffice

NEU
BS Brol GmbH
Paderborn, DE
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Werkstudent (m/w/d) im Recruiting / Sales / Placement

NEU
DEKRA Arbeit GmbH
Freiburg im Breisgau, DE
Teilzeit
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HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Projekte

NEU
ExtraHolding GmbH
Monheim am Rhein, DE
Vollzeit
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