Werkstudent*in Personalentwicklung (w/m/div)

Du arbeitest gerne authentisch auf Augenhöhe von Mensch zu Mensch?
Dann komm zu uns!
Wir, die Sparda-Bank Berlin mit ca. 800 Kolleg*innen, sind als Genossenschaftsbank im und für den Osten von Deutschland tätig.
Für unsere 470.000 Privatkund*innen arbeiten wir alle täglich daran positive Kundenerlebnisse zu erschaffen. Unser Handeln und unsere Kontaktpunkte richten sich dabei stets an den Bedürfnissen unserer Kund*innen aus. Banking für, mit und von Menschen!

Für unseren Bereich Personal in der Abteilung Personalentwicklung suchen wir dich als

• Bei uns geht es vor allem um Menschen und ihre Entwicklung. Du unterstützt uns dabei, Lern­angebote auf die Beine zu stellen, Feedback auszuwerten und unsere HR-Angebote weiterzuentwickeln. Dabei übernimmst du eigene Aufgaben und bekommst einen direkten Einblick in die Arbeit unseres Teams.
• Regelmäßig pflegst du sämtliche Daten rund um Personalentwicklungsmaßnahmen und Lern­historien unserer Mitarbeitenden im Lernmanagementsystem und hilfst auch im dazugehörigen Termin- und Kostenmanagement.
• Um herauszufinden, was unsere Mitarbeitenden wirklich brauchen, wertest du Feedbacks, Um­fragen sowie weitere Daten aus und bereitest die Ergebnisse verständlich auf. So können wir unsere Angebote weiterentwickeln und noch besser an den Bedürfnissen unserer Kolleg*innen ausrichten.
• Auch bei Präsentationen, Kommunikations­materialien, Prozessbeschreibungen und Arbeitsunterlagen ist dein Support gefragt und du achtest darauf, dass die Inhalte verständlich aufbereitet und immer aktuell sind.
• Geht es um die Kommunikation zu Personal­angeboten ist ebenso auf dich Verlass wie bei der Vor- und Nachbereitung von Workshops, Trainings, Informationsformaten und Projektterminen.
• Außerdem recherchierst du anlassbezogen zu HR-Themen, externen Angeboten sowie Dienstleistern und unterstützt bei der Zusammenarbeit mit diesen, indem du Termine abstimmst, Unterlagen vorbereitest und vereinbarte Aufgaben nachhältst.

• Du bist immatrikulierte*r Student*in (w/m/div) in Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Bezug zu Kommunikation / Marketing, Medienmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie oder Pädagogik.
• Erste Erfahrungen im Personalwesen bzw. in der Personalentwicklung sind ein Plus.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office und geübt in der Erstellung bzw. Bearbeitung von Präsentationen, z. B. mit PowerPoint.
• Eigenständiges, vorausschauendes Arbeiten zeichnet dich ebenso aus wie eine schnelle Auffassungsgabe und Kreativität in der Lösungsfindung.
• Außerdem bist du kommunikativ, empathisch, verantwortungsvoll und gehst sorgfältig mit sensiblen Daten um.

• Flexibilität
  mobiles Arbeiten ● viel Platz für eigenverantwortliches Arbeiten ● flexible Arbeitszeiten von 6-22 Uhr (Mo-Fr) – wir passen uns deinem Studium an ;) ● Gleitzeitkonto ● 30 Tage Urlaub und frei am 24.12. & 31.12.
• Kultur und Werte
  Duz-Kultur ● New Work ● kein Dresscode ● Teamwork und Netzwerken ● Mut und Spaß an Weiterentwicklung ● klares Wertekonstrukt ● #WirSindAnders
• Geld und Vergünstigungen
  13. Gehalt ● betriebliche Altersvorsorge ● vermögenswirksame Leistungen ● Urlaubs- und Freizeitangebote ● 50 € monatliches Benefit-Budget über die Probonio-App – für das, was dir wichtig ist! ● Mitarbeitendenrabatte bei ca. 800 Unternehmen ● Rabatte für unsere Bankprodukte und der Verbundpartner
• Gesundheit und Entwicklung
  Aufnahme in den Talentepool ● Möglichkeit der Begleitung der Abschlussarbeit (themenbezogen) ● kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbacks zu deinen Stärken und Potenzialen ● betriebliches Gesundheitsmanagement

Unsere Zusammenarbeit:

• Wir garantieren dir eine intensive Einarbeitung, die remote möglich ist.
• Durch wöchentliche Team-Jours Fixes sichern wir den kontinuierlichen Austausch und die Vernetzung untereinander.
• Wir stehen mit unseren Stakeholdern und Geschäftspartner*innen sowie untereinander sowohl virtuell als auch in Präsenz im Kontakt. Dadurch entsteht für dich Flexibilität in der Wahl deines Arbeitsorts.